Цель групп обсуждения:

1.    Обеспечить уютную, доверительную атмосферу, в которой женщины смогут поделиться своими нуждами, мыслями и убеждениями. Женщины не должны чувствовать себя обязанными делиться, только если захотят.

2.    Предоставить возможность обсудить и высказаться о том, что преподавалось в тот день. Обсуждение основывается на вопросах, подготовленных учителем.

3.    Обеспечить среду для общения, в которой женщины возрастают в ощущении своей принадлежности, а также возможность развивать значимые взаимоотношения друг c другом.

4.    Создать атмосферу заботы, в которой каждая женщина испытывала бы мягкое побуждение возрастать в своих взаимоотношениях с Христом, становиться все более преданной Ему, что и является конечной целью МД.

 Руководитель обсуждения в группе

Личные качества:

1.    Она возрастает во взаимоотношениях с Господом Иисусом Христом.

2.    Будучи внимательной к нуждам других матерей, в своем руководстве группой она проявляет способность эффективно использовать преимущества группы для развития индивидуальных качеств каждого.

3.    Она служит на собраниях команды лидеров и посещает собрания группы.

Функциональные обязанности:

1.    Она ведет дискуссию в группе, поощряя каждую участницу к высказываниям. Регламентирует время высказываний каждой участницы.

2.    Она поощряет конфиденциальность и чувствительность в группе, приглашая при необходимости разрешения конфликта опытного консультанта.

3.    Она сотрудничает с наставницей МД в разработке вопросов для обсуждения, делится с ней результатами наблюдений об эффективности наставления в группе.

4.    Она замещает отсутствующих помощников, поощряет их, делясь своими наблюдениями и оказывая им при необходимости помощь.

5.    Она и ее помощники могут принимать участие в организации помощи нуждающимся мамам.

6.    Она сотрудничает с координатором и наставницей при формировании новой команды лидеров.