Цель групп обсуждения:
1. Обеспечить уютную, доверительную атмосферу, в которой женщины смогут поделиться своими нуждами, мыслями и убеждениями. Женщины не должны чувствовать себя обязанными делиться, только если захотят.
2. Предоставить возможность обсудить и высказаться о том, что преподавалось в тот день. Обсуждение основывается на вопросах, подготовленных учителем.
3. Обеспечить среду для общения, в которой женщины возрастают в ощущении своей принадлежности, а также возможность развивать значимые взаимоотношения друг c другом.
4. Создать атмосферу заботы, в которой каждая женщина испытывала бы мягкое побуждение возрастать в своих взаимоотношениях с Христом, становиться все более преданной Ему, что и является конечной целью МД.
Руководитель обсуждения в группе
Личные качества:
1. Она возрастает во взаимоотношениях с Господом Иисусом Христом.
2. Будучи внимательной к нуждам других матерей, в своем руководстве группой она проявляет способность эффективно использовать преимущества группы для развития индивидуальных качеств каждого.
3. Она служит на собраниях команды лидеров и посещает собрания группы.
Функциональные обязанности:
1. Она ведет дискуссию в группе, поощряя каждую участницу к высказываниям. Регламентирует время высказываний каждой участницы.
2. Она поощряет конфиденциальность и чувствительность в группе, приглашая при необходимости разрешения конфликта опытного консультанта.
3. Она сотрудничает с наставницей МД в разработке вопросов для обсуждения, делится с ней результатами наблюдений об эффективности наставления в группе.
4. Она замещает отсутствующих помощников, поощряет их, делясь своими наблюдениями и оказывая им при необходимости помощь.
5. Она и ее помощники могут принимать участие в организации помощи нуждающимся мамам.
6. Она сотрудничает с координатором и наставницей при формировании новой команды лидеров.